Om zeker te zijn dat betaling aan de schuldeiser door de schuldenaar bij een geldlening ook daadwerkelijk plaatsvindt, kan gebruik worden gemaakt van een onderhandse akte van cessie.

De cessie is een onderhandse akte tussen partijen waarmee de schuldenaar bepaalde persoonlijke rechten (vorderingen op naam) overdraagt, bijvoorbeeld een (loonvordering) op zijn werkgever. Onderhands wil zeggen, dat er geen tussenkomst van een notaris vereist is.

In het voorbeeld (dat ter download beschikbaar is) cedeert de schuldenaar een gedeelte van zijn salaris aan de schuldeiser. Via cessie wordt dus een gedeelte van het salaris van de schuldenaar/werknemer aan de schuldeiser betaald in plaats van aan de schuldenaar. De werkgever (en ook toekomstige werkgevers!) is verplicht om hieraan mee te werken> Immers, de schuldeiser oefent via de cessie de aan de schuldenaar/werknemer toekomend recht onder zijn eigen naam uit.

Eenvoudig gezegd, de werkgever betaalt maandelijks een afgesproken bedrag aan de schuldeiser van zijn werknemer en het restant aan zijn werknemer. De werknemer kan dit niet tussentijds stoppen en ook alle toekomstige werkgevers zijn verplicht om hieraan mee te werken.

Om een rechtsgeldige cessie te realiseren dient na het tekenen van de akte van cessie mededeling aan de werkgever te worden gedaan.